SAP(PM)顧問
| 職位編號： | 1311803 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 6人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、本科及以上學歷，英語水平良好； 2、3年以上SAP（PM）實施經驗； 3、2個以上PM項目實施經驗； 4、項目上擔任過模塊組長或指導人 5、有電力行業工作經驗者優先； 6、能適應出差。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
SAP(HR)顧問
| 職位編號： | 1311802 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 營銷/管理類 |
| 招聘人數： | 6人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 1、本科學歷，人力資源，信息管理，企業管理，工商管理等相關專業，英文水平良好；
2、3年以上SAP（HR）實施經驗； 3、2個以上完整HR項目實施經驗； 4、項目上擔任過模塊組長或指導人 5、有電力行業經驗工作者優先； 6、能適應長期出差。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
SAP（FICO）顧問
| 職位編號： | 1311801 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 8人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 7年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、本科學歷，英語水平良好； 2、7年以上SAP（FI/CO）實施經驗；3年以上外部實施經驗 3、3個以上完整FI/CO項目實施經驗，并在項目中承擔過項目經理或模塊組長的角色，熟悉FICO與相關模塊的集成點； 4、有電力行業經驗工作者優先，有財務工作經驗優先； 5、能適應長期出差。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
SAP顧問新人
| 職位編號： | 1311800 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 10人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 22歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 1.本科以上學歷，財務類/信息管理/管理類/電力自動化等相關專業
2.有ERP實施/財務/人力資源/電力設備/工程管理/項目管理/物流等從業經驗者優先 3.有意從事SAP咨詢類工作 4.英語：CET-4，讀寫熟練 5.學習力較強，性格開朗，適應出差 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
項目總監
| 職位編號： | 1311799 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 營銷/管理類 |
| 招聘人數： | 不限 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到40歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位職責：
1.全面負責公司項目的策劃、組織、管理、運營。直接對總經理負責，以項目績效為目標獨立執行項目的運營； 2.追蹤行業發展動態、在公司制定的項目方向指導下具體引導和控制項目工作的方向和進度，帶領團隊實現公司要求的利潤目標； 3.協調公司內部資源和客戶資源，把握銷售方向，及時了解公司內外部一切可利用的資源，有效調配資源完成公司項目統籌工作； 4.管理項目運作成本，規范運作流程，對本團隊銷售目標、銷售成本和銷售利潤全面負責； 5.負責團隊管理，實施對管轄人員的考核、考評與管理培訓工作。 職位要求： 1.40 歲以下，大學本科以上學歷，有極強的拓展精神和獨立工作能力、突出的團隊管理經驗； 2.5 年以上IT行業從業經驗，軟件行業從業經驗，尤其是ERP行業管理經驗者優先。 3 年以上團隊管理經驗； 3.熟悉行業管理模式，具備優秀的項目管理和運作能力，有組建及管理大型項目團隊的成功經驗； 4.卓越的溝通協調能力、出色的領導能力和優秀的組織能力；工作積極主動，自律，注重效率；有自我管理及團隊管理的能力； 5.優秀的計劃能力和執行能力，能設定團隊目標并帶領團隊達成；創新的意愿和活力，優秀的團隊精神和職業操守； 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
司機
| 職位編號： | 1311798 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 電氣/電器/設備類 |
| 招聘人數： | 2人 | 學歷： | 高中 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1.高中以上學歷； 2.有大貨駕照； 3.有在公司擔任過專職司機的工作經驗； 4.對市內、省內道路比較熟悉，能適應出差； 職責： 安全出車、車輛維護等日常工作。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
SAP(PP)顧問
| 職位編號： | 1311797 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 寧波市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 電氣/電器/設備類 |
| 招聘人數： | 不限 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、大專及以上學歷，英語水平良好； 2、3年以上SAP（PP）咨詢實施經驗； 3、2個以上PP項目實施經驗； 4、熟悉大型企業制造流程，參與過大型企業管理咨詢流程設計，有企業內部實施經驗者優先； 5、項目上擔任過模塊組長或指導人 6、有項目管理經驗優先； 7、具備良好的溝通技能，能夠參與協助售前工作 8、了解PP相關的其他模塊優先，如SD\MM等 9、能適應項目出差。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
水電工
| 職位編號： | 1311796 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 浙江 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 電氣/電器/設備類 |
| 招聘人數： | 1人 | 學歷： | 中專 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 25歲到30歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位職責：
1水閥門和管路的日常檢修，保證水的正常供應 2電力系統的日常維護，保證電力系統的正常運行 3負責新增設備和現有設備的安裝和布線 4其它日常工作 崗位要求： 1.熟練掌握給排水、強電、弱電等日常工作 2.2年以上相關經驗，有電工證者優先 3.中專以上學歷 4.熟悉Office辦公軟件 5.熟悉CAD制圖軟件者優先 6.工作仔細負責，服務意識好，溝通能力強 7.適應加班 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
機房設備維護
| 職位編號： | 1311795 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 電氣/電器/設備類 |
| 招聘人數： | 1人 | 學歷： | 中專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 25歲到30歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位職責：
1負責機房、計算機及輔助設備的巡檢、記錄，常規維護工作 2密切關注整個機房環境，消除各種安全隱患 3其它日常工作 崗位要求： 1.了解強電、弱電、給排水等日常工作 2.1年以上相關經驗 3.中專以上學歷 4.熟悉Office辦公軟件 5.熟悉CAD制圖軟件者優先 6.工作仔細負責，服務意識好，溝通能力強 7.適應加班 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
SAP 咨詢顧問
| 職位編號： | 1311794 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 電氣/電器/設備類 |
| 招聘人數： | 不限 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 1、本科及以上學歷，5年以上SAP項目實施經驗,3個以上完整的項目實施經驗；
2、熟悉MM， FI/CO， PM，PS，HR等模塊中一個或多個模塊的獨立實施能力，并擔任過模塊組長角色； 3、熟練的英語能力（英語四級以上，口語熟練） 4、具備良好的溝通能力，團隊合作精神，并能實施相關的培訓。 5、能夠承受壓力，對顧問職業有深刻理解，能夠適應長期出差。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
項目推進部助理
| 職位編號： | 1311793 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 企業文化/員工關系/工會管理 |
| 招聘人數： | 1人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 不限 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位要求：
1、正規全日制院校信計算機類、管理類等相關專業，本科及以上學歷 2、期望從事項目管理工作,1年以上IT項目管理或研發經驗優先. 3、有項目管理意識和理念，能夠通過學習掌握研發項目管控節點的把握 4、溝通順暢，思路清晰，做事干練，具備組織管理能力 5、認真、仔細，能夠承受壓力、具有較強團隊合作精神 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
招投標主管
| 職位編號： | 1311792 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 2人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 1、有過2年以上銷售相關崗位工作經歷，有過軟件銷售或ERP軟件銷售推廣經驗優先
2、有市場營銷的專業化培訓經歷 3、能夠適應頻繁出差 4、可以獨立完成售前、售中、售后的市場推廣和客戶維護全過程 5、有電力行業工作經驗優先； 6、具有良好的溝通能力，團隊合作和市場拓展能力； 7、有招投標經驗，有大、中型系統項目運作經驗； 8、有一定社會經驗優先。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
電力營銷系統實施工程師
| 職位編號： | 1311791 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 不限 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 22歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位職責：
1、負責電力營銷系統實施 2、負責實施前的需求調研和業務藍圖設計工作 3、負責在實施前后及過程中與客戶保持良好持續的溝通 4、負責項目開發需求了解，并協助研發人員了解需求。 5、負責相關課題分析研究工作，編寫課題研究報告； 6、負責完善項目相關文檔； 7、負責將項目中業務知識的歸納和整理工作，形成業務領域分析報告，編寫產品相關資料； 8、負責執行過程改進方案工作。 崗位要求： 1、計算機或管理相關專業，本科及以上學歷，2年以上咨詢、實施或業務分析工作經驗； 2、具有較強的邏輯能力、溝通能力、學習能力及文檔編寫能力； 3、了解軟件開發者優先； 4、熟練使用Ms Office的全套工具（主要為word/Excel/PowerPoint/ Visio）； 5、掌握相關的統計、分析方法； 6、英語流利者優先。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
大客戶經理助理
| 職位編號： | 1311790 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 銷售管理 |
| 招聘人數： | 1人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位職責：
1.協調資源安排； 2.監督項目執行進度； 3.協助團隊制作合同、客戶檔案、對外宣傳資料、標書等； 4.協調客戶與公司之間的關系； 5.組織會務工作； 6.負責公司內外信息在公司內的傳遞； 7.處理和協調團隊的日常事務。 崗位要求： 1.全日制本科及以上學歷； 2. 一年以上相關銷售或管理經驗； 3.有法律或財務基礎者優先； 4.熟練使用Office辦公軟件； 5.個性外向，具有較強的組織管理能力； 6.思路清晰，工作細心認真，抗壓性強，能適應加班。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
前臺行政
| 職位編號： | 1311789 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 營銷/管理類 |
| 招聘人數： | 1人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位職責：
1.來訪接待； 2.收發文管理； 3.考勤管理； 4.辦公物資管理； 5.協助辦公室進行后勤服務跟進； 6.行政部（辦公室）交代的其他事宜； 崗位要求： 1.大專以上學歷； 2.1年以上同崗經驗者優先； 3.形象氣質好，身高160cm以上（應聘請附生活照近照）； 4.普通話標準，口齒清晰，善交流，性格外向，具有服務意識； 5.能適應適度加班； 6.熟練使用辦公室軟件。 |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
高級運營管理
| 職位編號： | 1311788 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 不限 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 5年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | 崗位職責：
1、參與企業的運營、管理、經營過程 2、參與企業發展戰略制定 3、協助公司進行市場研究、產品設計，和推廣方案的制定 4、能有效對經營管理現狀和未來預期進行分析，設計有效管理運營方案，制定實施辦法。 崗位要求： 學歷要求：本科或以上 專業要求：計算機類、管理類等相關專業 外語要求：英語能力出色者優先 工作經驗要求：5年以上IT企業經營管理或大型集團高級管理、運營工作經驗；熟悉市場行為，熟悉軟件過程，有技術實施或者售前支持經驗者優先 個人素質要求：持之以恒的職業態度、博大的事業胸懷、出色的溝通能力與對外執行能力 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
商務助理
| 職位編號： | 1311787 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 1人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 3年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | [招聘部門] 行業外團隊
[工作年限] 3年 [招聘人數] 1 [學歷要求] 本科及以上 崗位要求： 1.全日制本科及以上學歷； 2.三年以上工作經驗，有相關崗位、行業經驗者優先； 3.文筆較好，善于編制各類商務文檔，有標書制作經驗者優先； 4.熟練使用各類辦公軟件，具有較高的PPT制作能力； 5.具有較高的市場靈敏度，能夠對銷售過程進行客觀分析，并為銷售計劃提出合理意見，有銷售經驗者優先； 6.思路清晰、責任心強，工作細心認真、抗壓性強，能適應加班。 崗位職責： 1.制作客戶檔案，整理客戶信息，并加以分析； 2.匯總工作計劃，并以此督促客戶經理的執行與進度；3.具有較高的文檔編寫能力，協助團隊制作客戶檔案、對外宣傳資料、標書等；； 4.具有清晰的工作思路， 協助團隊進行行業外會議的會務相關工作； 5.對已接項目的執行情況進行了解掌握，執行滿意度調查監督、客戶投訴的處理監督等； 6.學習公司內的新制度和新要求，并在團隊內部進行宣貫； 7.在團隊內部執行公司考核的各項指標，促進團隊的共同成長； 8.處理和協調團隊的日常事務。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
銷售
| 職位編號： | 1311786 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 6人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 不限 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | [招聘部門] 市場部
[工作年限] -- [招聘人數] 6 [學歷要求] 本科及以上 1、本科及以上學歷，計算機相關專業； 2、有豐富的ERP或電力行業上的銷售經驗； 3、具有良好的溝通能力，普通話標準； 4、具備一定的抗壓能力，能適應出差。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
ERP實施
| 職位編號： | 1311785 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 5人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 2年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | [招聘部門] MM事業部
[工作年限] 2年 [招聘人數] 5 [學歷要求] 本科及以上 崗位要求： 1、有2年以上ERP實施經驗，擔任過項目經理者優先。 2、熟悉財務管理和電算化，了解會計相關知識優先； 3、熟悉生產型企業制造流程、進銷存流程優先； 4、財務等相關專業優先，有預算經驗優先 5、英語讀寫流利者優先 崗位職責： 1、ERP項目實施及項目管理； 2、ERP解決方案咨詢； 3、ERP項目日常維護及一般系統維護。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… 簡歷郵箱：wuf@yh0571.com |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
審計系統設計
| 職位編號： | 1311784 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 電力設計院 |
| 招聘人數： | 5人 | 學歷： | 大專 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | [招聘部門] 研發部
[工作年限] 1年以上 [招聘人數] 5 [學歷要求] 大專及以上 崗位要求： 1、大專以上學歷,審計、財務相關專業，1年以上審計系統設計工作經驗。 2、熟練掌握財務、審計等相關政策、法規，熟悉審計系統設計流程，熟練操作財務和辦公軟件。 3、對從事審計信息系統業務發展有濃厚的興趣，工作認真仔細、責任心強、能夠承受壓力、溝通順暢、良好的團隊合作精神，能夠適應長期出差。 4、熟悉SAP R/3 系統中的PS 、FICO者優先考慮。 5、有CPA或審計資格證者優先考慮。 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
項目助理
| 職位編號： | 1311783 | 招聘日期： | 2025-09-10 ~ 2026-03-13 | 招聘部門： | 不限 |
|---|---|---|---|---|---|
| 工作地點： | 杭州市 不限 不限 | 工資待遇： | 面議 | 招聘崗位： | 不限 |
| 招聘人數： | 2人 | 學歷： | 本科 | 工作年限： | 1年以上 |
| 性別要求： | 不限 | 年齡要求： | 18歲到60歲 | 所在地區： | 不限 |
| 職位描述： | [招聘部門] 項目推進部
[工作年限] 1年及以上 [招聘人數] 2 [學歷要求] 本科及以上 [職位要求] 崗位要求： 1、正規全日制院校信計算機類、管理類等相關專業，本科及以上學歷 2、1年以上IT項目管理或研發經驗，期望從事項目管理工作 3、了解1種以上開發語言，并愿意學習新的開發語言 4、有項目管理意識和理念，能夠通過學習掌握研發項目管控節點的把握 5、溝通順暢，思路清晰，做事干練，具備組織管理能力 6、認真、仔細，能夠承受壓力、具有較強團隊合作精神 企業福利： 每年兩次的調薪機制 五險一金、年節假日福利、不定期培訓、定期團隊活動等完善的福利機制 …… |
||||
| 面試地址： | 浙江杭州市鳳起路451#鳳起大廈三樓 | ||||
